« Bouygues Travaux Publics assume pleinement sa part de responsabilités sociale et sociétale en soutenant financièrement « Job dans la Ville » tout en offrant aux collaborateurs qui souhaitent s’engager une passerelle pour le faire. Notre métier a de tous temps pu jouer le rôle d’ascenseur social. Il est naturel que nous soyons moteurs sur un sujet aussi structurant pour l’avenir que l’insertion professionnelle de jeunes en difficulté. Nous comptons impliquer dans cette démarche de nombreux collaborateurs de tous horizons sur la base du volontariat. Cela se traduira de manière très diverse par de l’accompagnement de jeunes pour rédiger un CV ou une lettre de motivation, expliquer le fonctionnement d’une entreprise, décrire leur métier, préparer un entretien de recrutement, accompagner une visite de chantier ou suivre un jeune en stage ou en contrat d’apprentissage».